Nowe, zmienione i uaktualnione wydanie podręcznika mistrza "wiedzy tajemnej" o zarządzaniu organizacją - Ricky`ego W. Griffina!W porównaniu do poprzedniego wydania dokonano następujących zmian:szerzej omówiono najnowsze tendencje w zarządzaniu - techniki informacyjne, zarządzanie globalne, rolę jakości i etycznej odpowiedzialności przedsiębiorstwa wobec społeczeństwa,zintegrowano strukturę wykładu,lepiej wyważono proporcje między teorią a praktyką - zastosowano większą liczbę przykładów,opisano przypadki dotyczące małych firm i organizacji non-profit,podano nowe rozwiązania dydaktyczne.Pozycja przeznaczona dla studentów i wykładowców wydziałów ekonomii, organizacji i zarządzania, szkół policealnych i zarządzania, dla słuchaczy politechnik na wydziałach organizacji i zarządzania produkcją oraz dla studentów innych wydziałów do przedmiotu zarządzanie, a także dla osób dokształcających się.

Część I. Wprowadzenie do zarządzania * Rozdział I. Zarządzanie i praca menedżera * Rozdział II. Tradycyjne i współczesne problemy i wyzwania * Część II. Środowiskowy kontekst zarządzania * Rozdział 3. Otoczenie organizacji i menedżerów * Rozdział 4. Etyczne i społeczne otoczenie organizacji * Rozdział 5. Globalny kontekst zarządzania * Rozdział 6. Otoczenie kulturowe i wielokulturowe * Część III. Planowanie i podejmowanie decyzji * Rozdział 7. Podstawowe elementy planowania i podejmowania decyzji * Rozdział 8. Zarządzanie strategią i planowanie strategiczne * Rozdział 9. Zarządzanie podejmowaniem decyzji i rozwiązywaniem problemów * Rozdział 10. Zarządzanie przedsiębiorczością i tworzeniem nowych przedsiębiorstw * Część IV. Proces organizowania * Rozdział 11. Podstawowe elementy organizowania * Rozdział 12. Zarządzanie projektowaniem struktury i schematu organizacji * Rozdział 13. Kierowanie zmianami organizacyjnymi i innowacyjnymi * Rozdział 14. Zarządzanie zasobami ludzkimi * Część V. Proces przewodzenia * Rozdział 15. Podstawowe elementy zachowania jednostek w organizacjach * Rozdział 16. Motywowanie pracowników do wykonywania pracy * Rozdział 17. Przywództwo i procesy odziaływania na pracowników * Rozdział 18. Zarządzanie stosunkami interpersonalnymi i komunikowanie się * Rozdział 19. Zarządzanie grupami i zespołami roboczymi * Część VI. Proces kontrolowania * Rozdział 20. Podstawowe elementy kontrolowania * Rozdział 21. Kompleksowe zarządzania jakością w organizacjach * Rozdział 22. Zarządzanie informacjami i techniką informacyjną * Dodatek. Narzędzia służące do planowania i podejmowania decyzji